Con fecha 14 de Octubre de 2011 ha sido publicado en el Boletín Oficial del Estado (BOE) el calendario laboral fijado para el año 2012 por la Dirección General de Trabajo. Éste fija 9 días festivos de carácter nacional, uno más que este año 2011, a los que hay que añadir un día más de celebración que es fijado por cada comunidad autonónoma y otros dos más por cada municipio.
Los 9 días fijados como festivos nacionales son los que siguen:
06 Ene 2012 Día de Reyes. (Viernes)
06 Abr 2012 Viernes Santo. (Viernes)
01 May 2012 Día del Trabajo. (Martes)
15 Ago 2012 Día de la Asunción de la Virgen. (Miércoles)
15 Ago 2012 Día de la Asunción de la Virgen. (Miércoles)
12 Oct 2012 Fiesta Nacional de España. (Viernes)
01 Nov 2012 Día de Todos los Santos. (Jueves)
06 Dic 2012 Día de la Constitución. (Jueves)
08 Dic 2012 Día de la Inmaculada Concepción. (Sábado)
25 Dic 2012 Día de Navidad. (Martes)
Todos ellos son días festivos no sustituibles a excepción del día de Reyes que puede ser sustituido por otro si alguna región así lo decide. Señalar que los gobiernos regionales tienen la potestad de cambiar alguna de alguna de estas fiestas.
Como vemos no son muchos los festivos nacionales que caen en mitad de la semana cosa que no gusta a la patronal y vemos que hay alguna que otra opción para que los trabajadores puedan guardar cuatro días de descanso. Es el caso que se de en Diciembre si el trabajador se pide como día libre el viernes 7 de Diciembre.
Puedes consultar aquí la Resolución del BOE, del 6 de Ocubre de 2011, de la Dirección General de Trabajo por la que se publica la relación de fiestas laborales para el año 2012:
Publicado el 17 de Octubre de 2011
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14 Oct 2011 elpais.com
14 Oct 2011 graficos.lainformacion.com